职位描述/专业要求

产品研发

引才政策

二、薪酬福利

1.年收入=基本工资+绩效奖励+节日补贴+其他补贴。转正后第一年,博士研究生:实行谈判制年薪,25万元/年起;硕士研究生:15-20万元/年(技术岗),10-13万元/年(管理岗);本科生:9-13万元/年(技术岗),7-9万元/年(管理岗)。

2.八险两金:五险一金+补充医疗保险+人生意外险+重疾险+企业年金。

3.住房补贴:博士研究生实行谈判制,最高可达80万元;硕士研究生2400元/月(985院校)、2000元/月(211院校)、1200元/月(其他院校);本科生1500元/月(985院校)、1200元/月(211院校),最长可享受五年。

4.学历津贴:博士学位2000元/月,硕士学位最高可达800元/月,本科学位最高300元/月。

5.单身公寓:精装修公寓,配备热水器、洗衣机、厨卫、床上用品,可拎包入住,最长可免费入住五年。

6.餐饮补贴:500元/月(发放13个月)。

7.其他福利:享受法定节假日、年休假、探亲假等各类假期,各类培训机会,学历提升,岗位晋升。

8.生活配套:室内游泳馆、羽毛球馆,室外足球场、篮球场等运动场所,职工食堂,各类兴趣爱好协会。

 

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