职位描述/专业要求

1、具有机械、控制、自动化、计算机等相关理工类专业硕士及以上学历和学位;具有水下机器人、海洋工程装备等方面的实际科研工作经验者优先考虑。

2、掌握科研管理岗位所需的业务知识和方法,较强的分析能力、组织管理及协调能力,具有较高的政策理论水平和战略思维能力。

3、熟练使用各种办公软件,具备制作、修改大型复杂文档、演示文稿和表格的能力。

4、具有较强的英文阅读、写作与交流表达能力。

5、具有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际沟通能力,富有团队合作精神,并能吃苦耐劳,热爱管理工作,作风严谨,为人正派,勇于开拓。

6、年龄在40岁以下,身体健康,遵纪守法,无不良嗜好。

7、有相关工作经验者可适当放宽学历至本科。

引才政策

人才待遇

1、薪酬待遇:提供具有竞争力的薪资福利,具体面议;

2、为优先人才组建科研团队;

3、科研成果可享受科研奖励;

4、可申报各类人才和研究项目,获资助后相关待遇与薪酬累加;

5、享受六险一金、带薪休假、协助解决落户、子女入学、人才公寓申请等问题。

说明:申请科研项目启动经费、住(购)房补贴、安家费、生活补贴、人才公寓等须符合地方人才引进政策。

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